As organizações são constituídas por pessoas com sentimentos e motivações diferentes, sujeitos à força do ambiente, a relacionamentos, à liderança e a outras dinâmicas que moldam seu comportamento dentro do…
É importante saber tirar proveito da situação e transformar toda e qualquer dificuldade em oportunidades de crescimento.
1. Ser um líder atuante O que podemos esperar para os próximos anos é que o gestor assuma posições de um líder dentro da empresa. Um gestor não pode…
Além de influenciar o modo como os outros nos vêem, a nossa linguagem corporal molda quem somos.
Muitas empresas já compreenderam que é preciso investir na preparação de novos líderes. Ainda é possível encontrar um número elevado de líderes autoritários e centralizadores dentro do universo corporativo. Apesar…
Vamos aproveitar a semana da mulher para falar sobre esse tema muito IMPORTANTE de ser falado. A liderança feminina precisa ganhar destaque em toda a sociedade. Em todas as empresas,…
Gerenciar as relações implica em como saber lidar positivamente com as pessoas ao seu redor e no seu ambiente de trabalho, buscando compreender o espaço do outro e trabalhando a…
É fundamental proporcionar uma mudança de mentalidade de líderes e colaboradores.
Todos devem buscar sua FELICIDADE e bem-estar no trabalho.
Você sabe como está a avaliação da sua empresa pelos seus colaboradores? Alguns quesitos são muito relevantes para os colaboradores dentro das organizações para avaliá-la positivamente ou negativamente. A Love…
